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Projekt Aufstiegskompetenz

Herzlich willkommen beim Projekt „Aufstiegskompetenz“!

Unser Ziel ist es, Sie bei Ihrem beruflichen Aufstieg oder einen gelungenen Positionierung in Ihrem Unternehmen zu unterstützen.

Es ist ein Mythos, dass in Organisationen allein Leistung über den Erfolg entscheidet.  Entscheidungen fallen ebenso durch:

  • strategisch-politische Kalküle
  • ein gelungenes karrierebezogenes Selbstmanagement
  • die Entschlüsselung mikropolitischer Taktiken oder
    die Hinterfragung eigener mentalen Barrieren und Stereotypisierungen.

Konkurrenzverhalten, Gestaltungsmotivation und der Umgang mit Macht sind wie Eigeninitiative und Selbstdarstellung bedeutende Aufstiegskompetenzen in Organisationen.

Aufstiegskompetenz

Newsletteranmeldung

Wir schulen sie darin,

  • aktiv Einfluss auf das Geschehen in Unternehmen zu nehmen
  • Widerstände abzubauen
  • eigene Ziele und Anliegen durchzusetzen
  • Freiräume zu gestalten
  • sich vorteilhaft zu präsentieren, als auch
  • für die Organisation positiv wahrgenommen zu werden und
  • fruchtbare Bündnisse zu unterhalten.

Wir begegnen diesen Herausforderungen mit diesen drei Lösungsansätzen:

  1. Training der Aufstiegskompetenz
  2. Schulung Ihrer Aufstiegsrhetorik
  3. Erarbeitung von Aufstiegsstrategien
  4. Stärken der Aufstiegspersönlichkeit

RÜCKMELDUNGEN

Das sagen Teilnehmerinnen unseres Aufstiegs- und Karrierecoachings:

„Mir ist auch klar geworden, an welchen Stellen ich was ändern kann. Mein Selbstbewusstsein ist gewachsen und Wortwahl sowie Mimik werde ich den Status- Situationen entsprechend einsetzen. Ich bin sehr froh, dass ich Sie kennenlernen durfte. An dieser Stelle DANKE!“ – Julia Hollmann (Offenburg)